Temel ilkemiz; müvekkillerimizin karşılaştığı hukuksal sorunlarına en uygun hukuki çözümü, en kaliteli biçimde üreterek avukatlık ve danışmanlık hizmetleri vermektir. Temel ilkemiz doğrultusunda hizmet verirken, meslek etik kurallarını göz önüne alarak; müvekkillerimizle güven ve gizliliğe dayanan, dürüstlük ve sadakatın esas olduğu saygılı ve uzun süreli ilişkiler kurmak temel amacımızdır. Büromuz; dava türlerine göre görev bölümü yapılarak; Devamını Oku
Temel ilkemiz; müvekkillerimizin karşılaştığı hukuksal sorunlarına en uygun hukuki çözümü, en kaliteli biçimde üreterek avukatlık ve danışmanlık hizmetleri vermektir. Temel ilkemiz doğrultusunda hizmet verirken, meslek etik kurallarını göz önüne alarak; müvekkillerimizle güven ve gizliliğe dayanan, dürüstlük ve sadakatın esas olduğu saygılı ve uzun süreli ilişkiler kurmak temel amacımızdır. Büromuz; dava türlerine göre görev bölümü yapılarak; uzman ve yenilikçi ekibiyle beraber hukuki Devamını Oku
Sarper ALPTEKİN, Alptekin & Işık & Özer Hukuk Bürosu kurucu ortağıdır. Ceza Hukuku, Vergi Hukuku, Aile Hukuku ve Şirketler Hukuku alanlarında çalışmalarını yoğunlaştırmıştır. İşletme-Stratejik Yönetim , Kamu Hukuku ve Özel Hukuk alanlarında yüksek lisans yapmıştır. Ankara Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Kamu Hukuku alanında doktora çalışmalarına devam etmektedir. Ayrıca uzlaştırma ve arabuluculuk faaliyetlerini yürütmektedir. İleri derece İngilizce ve orta seviyede Fransızca Devamını Oku
Mehmet Kutluay IŞIK, Alptekin & Işık & Özer Hukuk Bürosu kurucu ortağıdır. İdare Hukuku, Ceza Hukuku, İcra ve İflas Hukuku, Tüketici Hukuku ve Kamu Personeli Disiplin Hukuku alanlarında çalışmalarını yoğunlaştırmıştır. Disiplin hukukunun uygulama alanında Jandarma Genel Komutanlığı Disiplin Kurullarında görev yaparak tecrübe kazanmıştır. Mehmet Kutluay IŞIK, ileri derece İngilizce bilmektedir. Eğitim Hayatı: Maltepe Askeri Lisesi Kara Harp Okulu Selçuk Üniversitesi Hukuk Fakültesi Ankara Üniversitesi Özel Devamını Oku
Fatih ÖZER, Alptekin & Işık & Özer Hukuk Bürosu kurucu ortağıdır. Tazminat Hukuku, İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku, İdare Hukuku, AİHM ve Anayasa Mahkemesi bireysel başvuru alanlarında çalışmalarını yoğunlaştırmıştır. Yüksek Lisans Tez çalışmasını Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi üzerine yapmıştır.Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Özel Hukuk doktorası çalışmalarına devam etmektedir. İleri derece ingilizce ve orta seviyede İspanyolca bilen Fatih Devamını Oku
SİCİL İPTAL DAVASI Sicil; personelin görev performansını gösteren ve belli bir sicil ortalama koşulunu sağlayan personelin, terfii, rütbe kıdemliliği, kademe ilerlemesi ve kritik görevlere seçilmelerine imkân sağlayan veya ilişiğinin kesilmesini gerektiren bir değerlendirme kriteri olarak işlev görmektedir. Bu nedenle personelin sicil değerlendirmeleri liyakat sistemini belirlemekte, komuta yapısını düzenleyerek Komutanlıklarça yerine getirilen hizmetleri doğrudan etkilemektedir. Personele sicil işlemlerinde uygulanacak mevzuat; subaylar için Subay Devamını Oku
ATAMA İŞLEMLERİNDE SIKLIKLA GÖRÜLEN HUKUKA AYKIRILIKLAR, ATAMANIN İPTALİ DAVASI VE ATAMANIN İPTALİ DAVASI İLE İLGİLİ EMSAL KARARLAR Atama işleminin iptali için ne kadar süre içerisinde iptal davası açılmalıdır? Atama davaları özellikle askeri davalar içerisinde en fazla görülen dava çeşitlerindendir. Atama işlemi tebliğ edildikten sonra 60 gün içinde işlemin iptali talebiyle yetkili idare mahkemesine atamanın iptali davası açılmalıdır. Yürütmenin durdurulması kararı nedir? Ne kadar Devamını Oku
Jandarma Genel Komutanlığında Görevli Sözleşmeli Kadın Astsubayların Sözleşmelerinin Yenilenmemesi İşleminin Hukuki İncelemesi Jandarma Genel Komutanlığında görev yapan kadın sözleşmeli astsubayların birçoğunun sözleşmesi gerekçesiz bir şekilde idare tarafından yenilenmemektedir. Yakın dönemde sözleşmesi yenilenmeyen kadın astsubayların, görevden uzaklaştırılan veya kamu görevinden çıkarılan subay ve astsubayların eş veya eski eşleri oldukları görülmektedir. Eşinin maruz kaldığı idari yaptırımdan veya boşanmasına rağmen eski eşinin hukuki durumundan Devamını Oku
İKRAMİYESİ (TAZMİNATI) EKSİK ÖDENEN SÖZLEŞMELİ ER HAKKINDA EMSAL KARAR Kara Kuvvetleri Komutanlığında sözleşmeli er olarak görev yapmakta iken Sahil Güvenlik Komutanlığında uzman erbaş statüsüne geçmesi nedeniyle sözleşmesi feshedilen müvekkile ödenen tazminat tutarının eksik olması nedeniyle açılan davada, yargılama sonunda idare mahkemesi eksik yatırılan29.566,92-TL lik tazminat tutarının müvekkile ödenmesine karar vermiştir. Daha önceki makalelerde bahsettiğimiz üzere idare tarafından ödenen tazminatların birçoğunda hatalı Devamını Oku
Astsubay Hakkında Verilen Sicil Notunun ve Olumsuz Kanaatlerin İptali Hakkında Emsal Karar Jandarma Genel Komutanlığında Takım Komutanı olarak Astsubay rütbesinde görev yapan müvekkilin; 2019 yılı sicil döneminde 1. ve 2. sicil amirleri tarafından verilen sicillerin ve sicil belgelerinde yazan olumsuz kanaatlerin iptali istemiyle açılan iptal davasında, müvekkil hakkında verilen sicil notunun müvekkilin genel sicil alma eğilimi ile uyumlu olmadığı, sicil notu Devamını Oku